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Estimular as Relações Empresa & Comunidade
O Papel de Voluntários Promovendo Cidadania Corporativa

O QUE É O PROJETO ?

O PDNU Programa de Desenvolvimento das Nações Unidas e a NAB New Academy of Business estão implementando um projeto de pesquisa com o propósito de identificar as tendências atuais da relação empresarial -comunidade e da cidadania corporativa em sete países do hemisfério sul -Brasil, Gana, Índia, Líbano, Nigéria, Filipinas e África do Sul.

 Saúde Comunitária, Educação e Conservação Ambiental
Inst.: IIDAC/SPVS
Lugar: Curitiba (PR)

 Desenvolvimento  Comunitário
Inst.: Conscienciarte
Lugar: Paracatu (MG)

 Relações   
Empresa-Comunidade
Inst.: ETHOS
Lugar: São Paulo (SP)

 Sem medo de Aprender
Inst.: -
Lugar: Itaquiraí(MS)

 Combater a Divisão Digital
Inst.: CDI
Lugar: Brasilia(DF)

 Relatores Nacionais de Direitos Humanos Econômicos, Sociais e Culturais
Inst.: DhESC
Lugar: Brasil

 Solidariedade Municipal Internacional
Inst.: Prefeitura de Porto Alegre
Lugar: Brasil

 Voluntariado na Cooperação Internacional Com o Canadá
Inst.: Consulado do Canadá
Lugar: São Paulo, Brasil


O projeto tem por objetivo promover novos modelos de relações entre empresa-comunidade, e estimular práticas de cidadania corporativa, e a participação ativa de voluntários como facilitadores da sociedade entre UNV, empresas e comunidades locais.
No Brasil, este projeto teve inicio na segunda quinzena de agosto de 2001 e terá duração de dezoito meses, composto de duas fases, a primeira será uma pesquisa das ações e das praticas já existentes e a segunda fase, terá como objetivo, promover novas ações e valorizar as já existentes.

 

O UNV Roberto Felício (à direita) com a equipe interna-cional do projeto
1. Pesquisa (Action research): A fase de pesquisa inclui, mas não se limita a:

Pesquisa qualitativa: Este estudo tem por objetivo
investigar por que e como as empresas são envolvidas em iniciativas de desenvolvimento social. O estudo incluirá entrevistas com empresas e organizações do setor privado e Ongs de diferentes setores e regiões do Brasil.
As conclusões desta pesquisa serão publicadas e distribuídas. Os interessados poderão fazer uso deste material para reavaliar ou ate mesmo melhorar suas ações e relações corporativas.
Os Paises envolvidos nesta pesquisa partilharam suas conclusões com o propósito de criar um material integrado da situação atual e propostas para a Cidadania Corporativa no do hemisfério sul.
A PDNU/UNV e a NAB coordenarão a pesquisa nos sete países e disseminarão os resultados por conferências, seminários e publicações.
Será feita Pesquisa Secundaria por literatura já existente, informe corporativo, websites, artigos em relações a sociedade civil e a comunidade empresarial, etc.
As Ongs terão um papel fundamental, relatando suas experiências e expectativas junto ao setor privado, ajudando a identificar as dificuldades, necessidades, e possíveis sugestões para a promoção da Cidadania Corporativa.

2. Promoção e construção das parcerias: O projeto oferecerá as organizações envolvidas propostas de estratégias que beneficiarão tanto suas empresas quanto suas comunidades locais:

Mídia escrita, áudio visuais, e mídia virtual (rede-local e lista de e-mails).
Identificar e promover parcerias entre vários investidores sociais inclusive PDNU/UNV, outras agencias das Nações Unidas, sociedade civil, associações comunitárias, instituições sociais, câmaras do comércio, fundações, institutos, corporações e universidades.
Divulgação em eventos públicos tais como: conferências, seminários, simpósios e palestras em universidades.
Organização de um seminário nacional para disseminar resultados das pesquisas e propostas que desenvolvam e ampliem as ações entre empresa-comunidade.
Publicações incluindo relatórios, panfletos, relatórios informativos, estudos de caso e um guia de praticas identificadas e serem sugeridas.
A criação de um prêmio em reconhecimento as melhores praticas e iniciativas.
Outras atividades que poderão surgir no decorrer do projeto.